“最后一名奖”很不严肃

国内 长江日报 2014年10月25日 07:57 A-A+
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　　□ 王垚烽（浙江 媒体人）

　　站在领奖台上，一般都是获得了好成绩，然而10月23日，在陕西省渭南市召开的2014年综合观摩暨第三季度工作讲评会上，有6个县市区却因为“较差”而上台“领奖”，他们领到的是一个“最后一名”奖。（10月24日《华商报》）

　　给不作为、乱作为的官员或部门颁奖，如今在民间已成为一种时髦。然而，相较于这些来自民间的“创意批评”所收获的种种掌声，对于官方颁发的这个“最后一名奖”，却让人感觉怪怪的。

　　这种“怪”既来自于过往公众对于政府的认知印象，同时也因为它突破了政府考核应有的规范和底线。不可否认，对单位和个人进行评比考核，对不达标或表现差者进行批评，这些都是必须的，但像颁发“最后一名”奖这样的“羞辱式考评”却十分要不得。因为它与其说是一种激励、倒逼的手段，毋宁说更多体现的是权力的霸道与专横，而这其实并不利于相关工作的开展。

　　更何况，从相关考核的内容来看，涉及的主要还是固定资产投资与重点建设、财税工作、住房保障工作、小城镇建设等传统意义上容易“数字出官”的领域。在中央再三强调要转变发展方式、改革干部考核规定，甚至取消了对某些特殊地区GDP考核的大背景下，再进行这样的观摩、考核是否合适，本身就是值得商榷的。毕竟，社会发展有其内在规律，揠苗助长往往只会适得其反。况且，每个地方由于地理环境、资源禀赋、经济实力存在差异，本就不该“一刀切”的进行考核，否则只会逼着后进城市的官员去造假。